Мы используем cookies, чтобы вы могли получить наилучший опыт на нашем сайте. Узнать больше вы можете в нашей политике конфиденциальности
Когда увольнять, а когда предупреждать сотрудника?
1.1. Введение
Урок
1.2. Команда. Определение
Урок
1.3. Задание к уроку "Команда. Определение"
Тест
1.4. Основные свойства команды
Урок
1.5. Задание к уроку "Основные свойства команды"
Тест
1.6. Характеристики команды
Урок
1.7. Задание к уроку "Характеристики команды"
Тест
1.8. Роль лидера в команде
Урок
1.9. Задание к уроку "Роль лидера в команде"
Тест
1.10. Основные качества лидера
Урок
1.11. Задание к уроку "Основные качества лидера"
Тест
1.12. В чём разница между лидером и руководителем?
Урок
1.13. Задание к уроку "В чем разница между лидером и руководителем?"
Тест
1.14. Отличие команды от других групп
Урок
1.15. Задание к уроку "Отличие команды от других групп"
Тест
1.16. Чем команда отличается от рабочей группы?
Урок
1.17. Задание к уроку "Чем команда отличается от рабочей группы?"
Тест
1.18. Отличие команды от неформальной группы
Урок
1.19. Задание к уроку "Отличие команды от неформальной группы"
Тест
1.20. Почему командная работа эффективнее обычного сотрудничества
Урок
1.21. Задание к уроку "Почему командная работа эффективнее обычного сотрудничества"
Тест
2.1. Жизненные этапы команды
Урок
2.2. Задание к уроку "Жизненные этапы команды"
Тест
2.3. Построение команды
Урок
2.4. Задание к уроку "Построение команды"
Тест
2.5. Почему важно подбирать в команду лучших людей
Урок
2.6. Задание к уроку "Почему важно подбирать в команду лучших людей?"
Тест
2.7. Правильные люди
Урок
2.8. Задание к уроку "Правильные люди"
Тест
2.9. Критерии отбора правильных людей
Урок
2.10. Задание к уроку "Критерии отбора правильных людей"
Тест
3.1. Поиск и отбор правильных людей
Урок
3.2. Задание к уроку "Поиск и отбор правильных людей"
Тест
3.3. Проведение собеседования
Урок
3.4. Задание к уроку "Проведение собеседования"
Тест
3.5. Испытание, обучение и продвижение
Урок
3.6. Задание к уроку "Испытание, обучение, продвижение"
Тест
3.7. Делегирование
Урок
3.8. Задание к уроку "Делегирование"
Тест
3.9. Причины невыполнения поручений подчиненными
Урок
3.10. Задание к уроку "Причины невыполнения поручений подчиненными"
Тест
3.11. Наказание и увольнение
Урок
3.12. Задание к уроку "Наказание и увольнение"
Тест
Согласитесь, для руководителя есть две важные темы, касающиеся управлением людьми, которые несут негативный оттенок
В этих двух сферах, находятся очень много рисков как для команды, так и для всей компании.
Почти каждый сталкивался с моментом увольнения и важно понять, что это необходимый инструмент управления людьми, который всегда будет.
В этом уроке вы узнаете:
Вы можете приобрести курс, чтобы посмотреть полную версию урока
Комментарии
Социальные сети Маргулана
Социальные сети Кайдзен клуба
Связаться с нами
Если у вас возникли какие-либо вопросы, пожалуйста, напишите нам: mail@margulan.info
Платформа Маргулана
ТОО «EduPlat LTD»
пр. Аль-Фараби, БЦ “Нурлы Тау”, блок 4А, 19 этаж
ТОО «EduTech»
ИП Лигиза Е.О.
ООО «ЭдьюТэк ЛТД»
Нурасыл
23 мар. 2022, 03:29Өте пайдалы! Рахмет
Чингиз Садыков
6 дек. 2021, 04:23Бомба
Біржан Бағлан
24 сент. 2021, 11:58Осындай бастан өткен ақыл ерекше пайдалы.
Бір талай өткендегі қателіктерімді түсіндіріп, ойланатын тақырып тудырдыңыз...
Сондықтан Марғұлан Калиевич, сізге берілген білім үшін үлкен рахмет.
Такие знания, которые получены в результате прошлого опыта, представляют большую ценность.
Вы объяснили многие мои прошлые ошибки, дали темы для размышления.
Поэтому Маргулан Калиевич, спасибо Вам большое за предоставленные знания.
Евгений Оскерко
22 сент. 2021, 20:15Сейчас поймал на мысли, о том какое представление было до курса по данной теме, и сейчас после. Осознал, что это путь очень интересный и вдохновляющий, получив эти бесценные знания, обнаружил у себя истинное желание применить, внедрить и посмотреть результаты. Огромная Благодарность Вам Всем кто причастен к данному курсу, и дай Бог дальнейшего процветания Вашей школе. Спасибо.
Безрідний Олександр Володимирович
15 сент. 2021, 20:10Дякую!!! Дуже корисно !!!
Нерсесян Руслан
31 авг. 2021, 10:34Полностью согласен!!!
Абжанов Мади
8 авг. 2021, 13:29Үлкен Рахмет аға! Көп білім алдым!
Ulugbek Shabdanaliev
16 июл. 2021, 02:00Amin спасибо за ваш труд. Очень доволен что подписан на эту платформу.